绿色军营炼品质 而今迈步从头越——记集团公司财务部雷雪峰

   有这么一名自主择业的退役军人、共产党员，在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹，他就是重庆西江建设（集团）有限公司财务部的一名普通员工，他叫雷雪峰，男，1978年12月出生，现任集团财务部税务会计，同时兼任旭旺建筑劳务有限公司会计主管。自2018年10月入职公司以来，把绿色军营中炼就的优秀品质和优良作风带到了新的工作岗位，立足本职，吃苦耐劳，爱岗敬业，踏实肯干，勤奋好学。在一年多的时间里，他的个人业务技能得到了很大的提升，较为出色地完成了本职工作，得到了公司领导和同事们的普遍认可和好评。

   一、他热爱学习、积极进取，不断提高业务能力素养。

   由于个人经历的原因，他在年龄较大时才接触到财务工作，基础知识与业务能力相对较弱，但凭着对财务工作的热爱和对知识的渴求，在公司随时都能看到他学习的身影：在工作中虚心地向领导和同事们请教，交流和探讨业务技能，用心推敲琢磨，转化提升自己的专业技能和业务处理水平；多次主动参加税务局组织的业务培训班，学习掌握了较多的涉税事务操作和新税法知识，特别是2019年增值税税率调整、个人所得税计算及纳税方式的变更，他更是率先学习，为公司能及时按新的要求申报纳税做好前期铺垫工作；他心存理想、积极进取、自我加压，努力学习财务会计与税法知识，踊跃参加各种专业技术职称考试，为实现学习目标，经常三更眠五更起，挑灯夜读，即使眼球有了血丝、头发稀落也挡不住他学习的步伐。功夫不负有心人，他在2019年度先后通过了中级会计师、税务师的证书考试。完成了转业军人的职场“老白”向合格财税人员的蜕变。

   二、他爱岗敬业、踏实认真，努力做好每一项工作。

   根据岗位性质，他的主要工作职责有：集团公司的外经证开具管理、进项发票审核认证、旭旺建筑劳务公司的账务处理和纳税申报，工作事项多且繁杂琐碎。公司上下班，他常常到得最早，走得最晚。

   他有良好的财务纪律意识，能严格按照公司的规章制度和工作流程，合理合规地办理业务，对不符合规章制度和公司流程的事项坚决不办。

   他有工作“强迫症”，总想把工作做到完美。每月先做完进项发票审核认证、销项发票归集入帐后，再反复检查辅助台帐、会计核算系统、开票系统是否相符，然后才制作相关统计表。总是尽可能地把所有票据整理得整整齐齐，把会计凭证资料装订得漂漂亮亮。

   他有敢打硬拼的工作作风。年初时，较多的外经证逾期影响到公司纳税信用评级，他在公司办公会立下“军令状”，一定将逾期的老项目外经证全部核销。这些项目由于时间长，现存的资料有限，他多次到税务机关拷贝资料，将梳理出的128个有据可查的外经证与金碟帐套核对，再查找原始凭证，最后将复印的多达2000余页的项目资料整理分类，经过多方面努力，最终将未核销的逾期外经证降到了6个，为公司纳税信用升级奠定了良好的基础。

   他能积极完成领导交办的临时任务。4月份，为协助完成税务稽查，他用了近10天时间复印大量相关会计资料，有时在复印机旁一站就是一整天；11月份，为配合公司财务部对机关非财务人员的财务基础知识培训，他积极收集素材，编写文案，学习PPT软件，加班加点制作、修改培训课件，取得了较好的培训效果。

   三、他严格细致、谦虚谨慎，卓有成效地办理涉税事务。

   多年的部队基层领导工作经历让他有一个清晰的认识：员工在公司内是“一颗钉”，走出公司是“一面旗”，在外一定要谦虚谨慎、不急不躁，不能因自己的言行而损害公司的形象。在有关部门办事时，他总是谦虚低调、不卑不亢地与人交流，取得较好的效果，提高了办事效率；他还多次到主管税务所向工作人员请教、探讨税法知识，宣传公司以纳税为荣的意识，并邀请税务专管人员到公司指导检查工作，畅通了工作沟通渠道，树立和维护了公司良好的外部形象。

   四、他态度端正、热忱诚恳，尽心尽力地做好服务工作。

   在日常工作中，他秉持真诚待人、热情办事的思想，以服务项目为己任，做到“三心”：热心、耐心、尽心。在他心中，项目就像前沿阵地，项目上若有问题咨询，他都会给予耐心解释，项目需要办理的事项，他总是尽可能及时完成，遇到特别紧急的事加急办理，宁可牺牲自己的休息时间也不让办事人着急。

   平凡孕育高尚，细小昭示博大。雷雪峰同志在平凡的岗位上用他的点点滴滴展示了一个军人的过硬品质和良好素质，退役不褪志，退伍不褪色。我们有理由相信：在以后的工作中，他一定会取得更大的成绩！